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生病辞职申请书怎么写

华栋分享

我们眼下的社会,很多事项都需要使用申请书,请注意不同的对象有不同的申请书。为了让您在写申请书中更加简单方便,下面是小编为大家收集的生病辞职申请书怎么写5篇,欢迎阅读与收藏

生病辞职申请书怎么写1

尊敬的公司领导:

您们好!我是--部的林---,在我到贵公司工作将近一年来,非常感谢你们对我的培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子,我很辛运能到这么好的公司工作和学习,又遇到这么好的领导,我很想继续留在项目部工作,但人生总是很无奈,我个人健康状况有异,不知何时才能回项目部上班。自古忠孝难两全,我不得已向公司提出辞职。但请公司领导放心,---资料已基本整理完善,最后我一定会做好资料的交接工作。

希望领导能给予谅解,并尽快给予答复,将不胜感激!

此致

敬礼!

申请人:

申请时间:年 月 日

生病辞职申请书怎么写2

尊敬的教育组领导:

首先,非常感谢领导对我的信任、支持和关心!由于本人本身就已经是

残疾人,加上现在体弱多病,目前大脑趋于逐渐萎缩,记忆力衰退,视力急竭下降。一向做事充满激情、力求认真、严谨的我,现在虽想尽职尽责,还是出现丢三落四的点滴小事。我感到惭愧、内疚。已经好几次向相关领导、老师道歉!事实说明,随着年龄的增长,我已经日趋精力不足,无法担当学校教导主任这项工作!为避免由于我个人影响学校的整体工作,铸成大错!因此我特此提出辞去学校教导主任的申请,去做一名普通的教师,祈望领导理解与同意!

此致

敬礼!

申请人:---

申请时间:20--年-月-日

生病辞职申请书怎么写3

敬爱的----医院:

在此,我首先祝我们----医院一切顺利,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家幸福,安康!

我感谢两年多来医院给我个学习进步的机会,也感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心地感谢大家!

经过深思熟虑,我现在决定辞职,主要理由有以下几点:

首先,我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,但我希望领导们在我们手下工作过程中给予更多地理解,在平时的工作中,不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状,就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿,因为虽然在病人看来你是大公无私的,但你知道吗?病人有很多时候也是无理取闹,而你呢?在没有任何调查的情况下就这样全盘否定地批评我们,大大伤害了我们的自尊,也打击了我们的积极性!

其次,由于现在物价上涨很快,但工作强度没有下降,风险日益加大,医患关系日益紧张,而工资仍是五百块钱,却没有上涨,而加班费,值班费等却被取消,我们的生活很艰难,连自己都难以养活,我失去了积极性,如果我再这样上班,我怕难免会出医疗事故,或者是意外,给医院造成不必要的损失,所以我申请辞职!

再次,你以前曾经对我承诺,今年底你给我编制,但结果却让我深感意外,一个收费的来医院工作不够半年,却得到了编制,这让我心里很不爽,其实让医院每个人都很不爽,你这是大公无私吗?我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威胁,但你总得有个交待啊!!你这种说话都不算数的人,在大家面前没有什么威信可言,怎么会给医院带来发展,所以我深感危机,工作没动力,觉得这个地方不再适合我发展,所以我决定向您辞职!

就凭以上三点,我想我有足够的理由辞职,特下此决心,望谅解请给予批准!!

此致

敬礼!

辞职人:

20----年----月----日

生病辞职申请书怎么写4

尊敬的---领导:

您好!

我怀着复杂的心情写这封辞职信。-年前在公司时,我就感觉胃一直不舒服,也吃了不少药。过年时检查,医生建议我不能再吃辣椒,胃需要慢慢养。由于个人的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年-月--日正式离职

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

申请人:---

--年-月-日

生病辞职申请书怎么写5

尊敬的公司领导:

您好!

经过深思熟虑地思考,我决定于-年-月-日辞去我目前在公司所担任的职位。我非常重视我在公司一年的这段经历,也很荣幸自己成为过公司的一员,---公司,做为--行业的龙头,我确信我在公司的这段经历,将对我的人生规划以及今后职业发展产生巨大的影响和帮助。

现在离-月-日还有一段时间,这样公司将有时间去寻找适合人选来填补我的离职而造成的空缺,同时我也能够协助公司对新人进行入职培训和做好工作交接,使他尽快熟悉工作。另外,如果公司觉得我月底之前某个时间离开公司比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

-总是开明的,我来公司后,多项建议被采纳并付诸实施,让我对--公司有家的感觉。同时,不可否认,又有许多不尽如人意的地方,由于我个人管理能力及风格的原因,拓展部团队的作战能力一直没有实现质的突破。这也是我提出离职的一个主要原因。希望能有更合适的人,带来新鲜的血液,推动拓展部再向前发展。其次是由于我个人的健康原因,离开这个环境是相当不舍,但心中想要再次寻求新发展方向的想法随着年龄的增长,愈演愈烈。虽然目前还没有明确的定位。

如果我的离去给公司带来了诸多不便,我表示万分的歉意。离职之后,我将会和公司保持联系,如果公司在某一方面还有需要我的话,我将尽力配合。祝公司:稳健、快速发展。

辞职人:---

20--年--月--日

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