加强尊师惠师工作的若干措施文件

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2024进一步加强尊师惠师工作的若干措施文件(速览)

文件从医疗健康、文化提升、生活服务、住房保障及其他方面提出了明确的尊师惠师举措。在医疗健康方面，各地教育部门应每年组织教师免费进行一次身体健康检查，定期开展心理健康讲座、心理辅导等服务，建立教师健康档案。鼓励各地对当地教师的医疗提供方便，开展面向教师的健康宣教等服务。在文化提升方面，鼓励支持各地博物馆、纪念馆、美术馆、科技馆、少年宫等公共文化设施和游览参观点，对教师提供减免门票等优惠措施。大力开展教师文化体育活动，丰富教师精神文化生活。在生活服务方面，鼓励相关企业为教师提供专属优惠活动。鼓励相关国有商业银行为教师提供个性化金融服务。支持有条件的地方，在教师乘坐公交、地铁等公共交通工具时给予减免优惠。在住房保障方面，将符合条件的教师纳入城镇住房保障范围，促进解决教师住房困难。此外，鼓励社会力量依法依规通过捐赠、志愿服务等多种方式，为教师提供尊师惠师服务。

文件要求，各地要加强组织领导，明确责任分工，充分统筹调动社会力量参与尊师惠师服务，形成政府统筹推进、部门分工负责、全社会共同参与的工作机制，把尊师惠师各项举措落实落细。中国教师发展基金会将设立并组织实施“尊师惠师公益行动”项目。开发“中国教师”移动端入口，设置有关尊师惠师项目清单目录，向社会发布。

尊师惠师优秀传统

尊师重教是中华文化的优秀传统。教师是文化知识的积淀者、传承者。尊师，就是尊重老师身上，知识文化和思想精神由昨天到今天的积累;重教，就是重视知识文化和思想精神由今天到明天的传承。燕伋是中国历史上尊师重教的楷模。他既是学生，孔门弟子，三次赴鲁研习儒学;又是先生，在家乡渔阳设坛授教18年，开创秦地平民教育之先河。

他思师心切，筑“望鲁台”，被誉为“中华尊师第一台”。他给中国人，尤其是给我们千阳人树起了一个标识，挣得了一份荣光;也给中国人、千阳人的心头放上了一份责任，这就是要把尊师重教这盏明灯接过来、传下去，照亮人心，照亮社会，一代一代焕发璀璨的光芒。

尊师惠师工作从内心认可教师的价值

尊师重教，首先要从内心认可教师的价值。我们要认识到，教师是社会的栋梁，是人类文明的传承者。只有真正尊重教师，才能激发他们的工作热情，让他们为教育事业贡献更多力量。

尊师惠师工作提高教师待遇

在尊师重教的过程中，提高教师待遇是关键。我们要切实保障教师的合法权益，提高他们的工资待遇，改善工作环境，让教师成为一种令人羡慕的职业。

尊师惠师工作百年大计

教师是立教之本、兴教之源。百年大计，教育为本。教育大计，教师为本。一个人遇到好老师是人生的幸运，一个学校拥有好老师是学校的光荣，一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。教育承载民族的希望和未来，教师是教育的基石。教师肩负着教书育人、培养中国特色社会主义事业建设者和接班人、提高民族素质的神圣使命。国家之富强在于民智，民智之增进在于教育，教育之发展在于教师。教师的作用同国家兴旺、社会进步紧密相连。人类社会发展史告诉我们，哪个国家、哪个时代尊师重教，这个国家、这个时代就会灿烂辉煌。