移动端技术经理工作岗位职责说明

铬初2分享 2019-12-18 17:11:16

　　对企业员工来说，明确了应该干什么、应该怎么干、应该干到什么标准，就有可能主动去做好一些与岗位职责有关的事情，员工就有了明确的目标和义务。下面是小编给大家带来的公司部门岗位职责，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!

　　移动端技术经理岗位职责(一)

　　1、负责无线产品的技术设计和实现，移动技术创新，以及技术团队管理;

　　2、负责演进移动端技术架构设计，前瞻性的规划未来客户端技术发展方向，建立技术沉淀与竞争性优势;

　　3、负责客户端的技术选型和开发流程机制，解决开发中遇到的难题，驱动产品快速迭代;

　　4、负责移动产品线(App/H5/小程序)的产品质量、体验、稳定性;

　　5、管理无线技术团队，建设具备技术、数据、业务能力的全栈型技术团队。

　　1. 理财类金融产品 App Android/IOS版本应用架构设计和开发工作;

　　2. 精通主流手机平台下的高性能编程及性能调优，精通一个系列以上的高市场占有率的手机环境;

　　3. 有强烈的责任心和团队精神，善于沟通和合作;

　　1、负责客户端团队的搭建和管理;

　　2、参与设计复杂业务架构，并主导客户端部分设计及实现;

　　3、主导改进或重构核心基础模块;

　　4、技术方案调研和分析，并评估新技术引入及推进，解决具体实施中的技术问题;

　　5、关注app性能和质量，提升客户端体验;

　　6、制订和优化开发过程规范和标准，完善开发流程。

　　1、负责制定完善移动应用开发规范;

　　2、负责iOS、Android等平台客户端的一线研发，包括客户端应用产品的分析设计、编码、测试以及部署和上线支持;

　　3、至少精通iOS、Android其中一个至专家级别;

　　3、负责移动互联网类业务原型的快速验证性开发;

　　4、进行应用领域内前沿技术的研究;

　　5、进行移动端全栈的技术攻坚;

　　1、负责根据产品业务需求进行技术可行性评估

　　2、负责sim卡产品技术方案设计及机卡接口设计

　　3、负责sim产品安全方案和算法设计

　　4、负责NFC非接功能技术方案设计

　　5、负责系统设计、实施及上线工作。

　　6、负责指导工程师开发工作。