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2022最新综合办公室主任岗位职责范本

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综合办公室主任需要具备一定的工作计划能力;善于调动部属的工作积极性和发挥其潜能;具有较强的学习能力。以下是小编精心收集整理的综合办公室主任岗位职责范本,希望对你有所帮助,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!

合办公室主任岗位职责范本1

1、建立公司行政后勤各项规章制度并监督执行;

2、负责与政府往来对接,关系处理,妥善处理各项对外事务;

3、 全面统筹管理公司日常行政事务,确保后勤服务保障有力;

4、 负责与总部各部门、分校区的协调工作,配合各部门做好各项服务工作;

5、 做好公司的固定资产的管理工作,包括办公家具、办公设备、设施的维护、调配和使用。

综合办公室主任岗位职责范本2

1、中层管理职位,全面主持办公室管理工作;

2、负责组织起草、修改和完善人力资源管理、及行政管理制度,优化工作流程,组织人员评估、协调监督、确保制度的落实;

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人事行政日常工作的管理,组织并督促部门人员完成部门职责范围内的各项工作任务;

4、负责公司公文、函件、资料的拟定与管理;

5、负责内外部公共关系,能协调解决各部门工作关系,承上启下,左右沟通;

6、参与公司重要会议、及公司大节点的制定并提出合理建议;

7、督办完成上级交办的其他工作。

综合办公室主任岗位职责范本3

1、负责项目部后勤的管理,包括办公、人事、保卫、后勤、卫生、消防、对外公关、培训、文件管理等;负责建立人员考勤制度、办公室管理制度、防火防盗制度等,对项目部办公环境和秩序进行有效管理;

2、负责项目办公用品计划、采购、发放、回收管理;

3、负责车辆使用、业务招待的安排和管理;

4、负责项目各类信息的统一管理;组织、监督、指导项目部各部门实施文件和资料控制程序;

5、负责项目生活区的管理,包括卫生、防火、治安等的管理,负责生活区宿舍、办公室、有关设备的调配;对员工宿舍、食堂、浴室、厕所等生活服务设施进行有效管理,人员登记管理、防火防盗管理、巡视检查等方面的制度,保证生活服务质量和效率;

6、负责项目部员工的考勤等人事管理工作;

7、项目部固定资产管理:配备、使用、检查、清理及成本控制,对固定资产进行登记、资源使用管理和维护,检查资产使用及维护情况,及时回收归还已完成使命的资产;

8、项目部接待和重大活动管理:制定方案和计划并报项目经理(或企业)审批,组织正式启动前对准备工作进行验证和预演;接待和活动结束后组织整理归档、照片、影像、签字、等资料;

9、认真完成上级交办的工作,做好与相关部门和人员协调、沟通和工作支持。

综合办公室主任岗位职责范本4

1、要求需有国企或者政府办公室接待工作经历

2、统筹管理公司行政后勤服务工作,监督后勤工作的执行,并提出改进意见;负责公司行政事务的上传下达,负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理;负责各部门之间和领导之间的协调;

3、统筹负责档案文书管理;负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度,并监督执行,做好;

4、负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项;负责会议场所的安排与布置;负责会议相关活动的安排;负责会议决议的督办事项。

5、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持;负责公司来访人员的接待;负责公司相关的公共关系建立。维护。保持。

6、完成上级交办的其它各项工作

综合办公室主任岗位职责范本5

1、负责公司综合行政及人力资源的板块工作;

2、负责统管综合管理部各项事宜,制定工作计划,完成工作目标,保证综合管理部各项工作顺利进行;

3、负责制定综合管理部制度标准与工作流程,考核部门员工的绩效;

4、负责与公司其他部门沟通协调,做好后勤支持与保障工作;

5、负责保证公司内部管理体系的完整和平稳运行;

6、负责公司行政管理、品牌、公关外联事宜,以及企业文化的建设;

7、负责公司内控,内审工作;

8、负责公司年度总结报告的撰写工作;

9、服务总经办,做好总经办安排的其他工作。

综合办公室主任岗位职责范本6

实施管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;

负责公司日常行政工作的运行,包括固定资产的管理、人事管理、档案管理、办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议;

组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;

协助管理公司的重要资质证件;

协调公司内部其他行政人事等工作;

完成上级主管交办的其他工作。

综合办公室主任岗位职责范本7

1.按照公司办公室的职责范围,主持办公室的日常工作;

2.据公司领导指示,组织草拟和发布通知、通告、会议纪要及其他文件;负责公司公文、函电、报表的初批、拟办和催办工作;

3.协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督;

4.配合公司进行企业文化的建立;

5.作好领导的参谋,及时为公司领导提供信息和建设性意见;

6.督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导;

7.负责公司对外联系、宣传工作;

8.配合完成上级领导交办的其他任务。

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